Scăderea ponderii economice a veniturilor obținute
Scăderea ponderii venitului forței de muncă în PIB este globală și a avut loc încă din anii 1980 ai secolului XX.
Carmen Vizán Rodríguez, consilier al Consiliului Economic și Social, a pregătit un Zoomeconomic al Laboratorului din Fundația Alternative sub titlul „Scăderea ponderii economice a veniturilor din muncă”, în care analizează modul în care scăderea ponderii veniturilor din muncă din PIB are o acoperire globală și s-a produs încă din anii 80 ai secolului trecut.
Retragerea statului în economie, globalizarea, concentrarea afacerilor, financiarizarea, schimbarea tehnologică și pierderea puterii de negociere a lucrătorilor sunt principalele ipoteze explicative ale acestei tendințe, care are consecințe foarte îngrijorătoare în sfera economică, socială și politică. o provocare majoră pentru sistemele de guvernanță economică.
Ponderea ajustată a veniturilor obținute în Spania, 1978-2016.
(Compensație pe angajat/PIB la prețurile pieței pe persoană ocupată; Indicele: 1978 = 100)
În ultimele decenii, salariul real mediu a crescut sistematic sub productivitate
Scăderea ponderii veniturilor obținute în veniturile naționale începând cu cel puțin anii 1980 constituie o tendință globală de natură structurală foarte contrastată și nu numai în economiile dezvoltate. Aceasta înseamnă că în ultimele decenii salariul real mediu a crescut în mod sistematic sub productivitate, ambele variabile prezentând o tendință spre decuplarea macroeconomică pe termen lung (OIM, 2017; Karabarbounis și Neiman, 2014; Trapp, 2015, Piketty, 2014).
În primul rând, generalizarea procesele de privatizare activitățile productive desfășurate de sectorul public și dereglementarea piețelor au un impact negativ asupra ponderii salariilor în PIB.
În al doilea rând, indică progresul tehnologic și creșterea intensității capitalului în producție ca factor explicativ.
globalizare este un alt factor determinant. Creșterea liberalizării internaționale a produselor, a forței de muncă și a piețelor de capital conduce la scăderea salariilor și a ocupării forței de muncă în țările avansate.