Remunerație în natură cu bonuri alimentare - Plan general de contabilitate

Înregistrări contabile Intrări salarizare Remunerație în natură cu bonuri de masă

Introducere

În cadrul remunerației flexibile sau a remunerației în natură există o modalitate care este cea a bilet la restaurant -Le poți găsi și ca tichete alimentare sau cecuri gourmet, printre altele - pentru utilizare în unități de ospitalitate prestabilite.

Aceste cupoane, cecuri sau tichete au avantajul pentru lucrătorul din Scutire de impozit pe declarația dvs. de impozit pe venitul personal până la limita legal stabilită. Dacă această limită este depășită, aceasta va fi considerată remunerație în natură pentru excedent.

Această limitare și cerințe sunt incluse în articolul 45 din Decretul regal 439/2007, din Reglementarea impozitului pe veniturile persoanelor fizice, Unde:

"Articolul 45. Venituri din muncă scutite de cheltuieli pentru cantinele companiei.

1. În sensul dispozițiilor articolului 42.3.a) din Legea fiscală, acestea vor fi considerate livrarea produselor la prețuri reduse care se fac în sală de mese a companiei formulele directe și indirecte pentru furnizarea serviciului, admise de legislația muncii, în care sunt îndeplinite următoarele cerințe:

Că prestarea serviciului are loc în zilele lucrătoare pentru angajat sau lucrător.
Că furnizarea serviciului nu au loc în zilele pe care angajatul sau lucrătorul le acumulează indemnizații de întreținere scutit de grevă conform articolului 9 din prezentul regulament.

2. Când serviciul este furnizat prin formule indirecte, va trebui îndeplinită, În plus față de cerințele din numărul anterior, următoarele:

Primul Cantitate a formulelor indirecte nu poate depăși 11 euro pe zi. Dacă suma zilnică ar fi superior, va exista compensare în natură pentru exces.

2. Dacă pentru prestarea serviciului sunt livrate angajatului sau lucrătorului tichete alimentare sau documente similare, carduri sau orice alt mijloc electronic de plată, vor fi respectate următoarele:

Ar trebui să fie numerotat, emise într-o formă înregistrată și trebuie să includă societatea emitentă și, atunci când sunt livrate pe hârtie, în plus, valoarea lor nominală.
Va fi netransferabil iar cantitatea care nu este consumată într-o zi nu poate fi acumulată într-o altă zi.
Nu face Poate fi obținut, nici de la companie, nici de la o terță parte restituire din suma sa.
Ei pot doar să fie utilizat în unități de ospitalitate.
Compania care le livrează trebuie să păstreze și să păstreze o listă a celor livrate fiecăruia dintre angajații sau lucrătorii săi, precizând:
În cazul tichetelor pentru alimente sau documente similare, numărul documentului, data livrării și suma nominală.
În cazul cardurilor sau al oricărui alt mijloc electronic de plată, numărul documentului și suma livrată în fiecare zi, indicându-le pe acestea din urmă. "

Nu trebuie să confundați această remunerație în natură cu indemnizații și cheltuieli de călătorie. Ei bine, biletul restaurantului se înțelege a fi livrat muncitorului pentru consum în piață, nu ca o călătorie.

Astfel, din punct de vedere contabil, biletele restaurantului seamănă cu vechile bucătării pentru muncitori.

Dacă folosim Planul general de contabilitate, apreciem următoarea descriere a contului (755) Venituri din servicii de personal :

"Definiție: venituri din diverse servicii, precum magazine, sufragerii, transport, locuințe și altele, furnizate de companie personalului său."

Și mișcările sale:

"Mișcări având: va fi plătit pentru suma veniturilor, percepute, în general, în conturile subgrupului 57 sau în cont 649."

Dacă înțelegem că compania achiziționează tichete de restaurant pentru livrarea ulterioară către lucrătorii săi și sunt necesare pentru desfășurarea activității, compania poate deduce toate aceste remunerații ca cheltuieli de personal.

Prin urmare, acestea remunerația personalului companiei va apărea în contul de profit și pierdere ca parte a rezultatelor operaționale, putând utiliza contul 649. Alte cheltuieli sociale iar în schimb contul 755. Venituri din serviciile personalului pentru a evita dubla numărare care are loc în momentul achiziționării tichetelor de restaurant și livrării ulterioare către lucrătorii acestora.