Acțiunile oamenilor care strălucesc proiectul reprezintă o reprezentare a ceea ce în noi
Astăzi îl intervievăm pe Miguel Burdeos, președintele companiei SPB, S.L., o companie din sectorul industriei chimice, cu peste 500 de lucrători în spatele proiectului Oameni care strălucesc: organizații sănătoase și de susținere.
Inițiativa are ca unul dintre obiectivele sale să știe cum este organizația în ceea ce privește practicile sănătoase, obiceiurile, oamenii și rezultatele și, pe baza acestora, să stabilească acțiuni concrete pentru a avansa în acea direcție prin gamificare și colaborare cu cauze sociale și cu cunoașterea a ceea ce sunt și cum să colaboreze cu obiectivele de dezvoltare durabilă. Este o oportunitate în care este implicat nu doar managementul companiei, ci și lucrătorii și părțile interesate pe care le puteți invita să se alăture pentru a îmbunătăți lanțul valoric din umanitate și a împărtășit munca bună.
- Cum a apărut această acțiune și care au fost rezultatele obținute până acum atât pentru companie, cât și pentru angajați?
La SPB am implementat diverse proiecte și acțiuni, așa cum fac multe companii, cu scopul de a îmbunătăți mediul de lucru, rezultatele și de a avansa în responsabilitatea socială, am fost îndrumați de INSHT că am aflat despre declarația de la Luxemburg și certificatul său de bun practici, acest lucru ne-a ușurat organizarea diferitelor acțiuni și programe pe care le-am avut până acum într-un proiect pe care îl numim Formula Wellness și în care am implicat reprezentanți ai principalilor noștri actori prin intermediul a 4 comitete.
După aceasta și datorită nevoii de a ști ce își doreau părțile interesate ca companie, a apărut proiectul Valencia strălucește în 2017 care a evoluat în People Who Shine în 2018 pentru a găzdui mai multe organizații.
Rezultatele actuale sunt din 43 de organizații s-au alăturat proiectului cu aproximativ 3.000 de utilizatori, o provocare realizată de 384.400 km, care sunt kilometrii care separă Pământul de Lună și o nouă provocare în curs de a parcurge ruta Apollo 11, din care 67% au parcurs deja drumul, cu 1.022.960,48 km.
Lucrătorii au ocazia să fie o referință în practicile sănătoase și să cunoască și să participe prin ODD-uri cu 1 cm cu fiecare kilometru pe care îl adaugă și îl alocă în fiecare lună unei organizații sociale selectate anterior.