Pot lucra dacă sunt pensionar
Asigurarea socială permite unor opțiuni pentru o persoană să își continue activitatea
Aproape 6 milioane de persoane sunt pensionate în Spania, adică au îndeplinit cerințele necesare pentru a putea încasa o pensie fără a fi nevoie să lucreze. Cu toate acestea, unii pensionari consideră că posibilitatea de a continua să lucreze în timp ce colectează beneficiul.
Există două motive principale: fie pentru că doresc să rămână activi într-un fel, fie pentru că trebuie să câștige un venit din cauza dificultății de a face față, într-un moment în care pensia medie de pensionare este în jurul 1.100 de euro pe lună.
Întrebarea care se ridică în aceste cazuri este, se poate concilia pensia cu un loc de muncă, fie independent, fie angajat?
Răspunsul generic este nu. Cu toate acestea, securitatea socială permite unele opțiuni, astfel încât o persoană să poată continua să lucreze chiar dacă este pensionată, atâta timp cât îndeplinește anumite condiții.
Este considerat pensionare parțială care a început după împlinirea vârstei de 60 de ani, simultan cu un contract de muncă cu fracțiune de normă și legat sau nu de un contract de ajutor semnat cu un lucrător șomer sau care are un contract pe durată determinată cu compania.
Odată cu această pensionare parțială, muncitorul își reduce ziua de muncă și salariul între un minim de 25% și un maxim de 50%, atâta timp cât îndeplinește cerințele stabilite.
Nu depășiți salariul minim interprofesional
Dacă persoana lucrează pe cont propriu, primirea unei pensii de pensionare este compatibilă, dar numai în cazul în care venituri anuale totale nu depășiți salariul minim interprofesional (SMI) în calculul anual.
Pensia de pensionare va fi, de asemenea, compatibilă cu efectuarea oricărei lucrări pentru alții sau pentru contul propriu al pensionarului, cu condiția ca pensia să fi fost accesată la vârsta reglementată (fără bonusuri sau avansuri de vârstă) și procentul aplicabil reglementării respective baza pentru determinarea cuantumului pensiei ajunge la 100%.