Cheltuielile de viață recunoscute în instanța de judecată Trezoreria clarifică impozitarea acesteia și ce se întâmplă
Cheltuielile de viață recunoscute în hotărârea judecătorească: Trezoreria clarifică impozitul și ceea ce se întâmplă cu dobânzile
Un muncitor, deplasat de centrul în care lucrează la Valladolid, este recunoscut prin hotărâre judecătorească dreptul dvs. de a primi, ca de obicei cheltuieli de ședere, suma de 22.440,00 euro cu ocazia Cheltuieli de trai pentru o perioadă de 750 de zile -între 11 decembrie 2011 și 11 decembrie 2015-, plus dobânda legală acumulată de la data revendicării administrative până la data plății efective a acesteia (1.168,42 euro). Trezoreria este întrebat dacă sumele primite sunt supuse reținerii de către IRFP.
În răspunsul său (Consultație obligatorie V0253-18, din 5 februarie 2018), Trezoreria reamintește mai întâi că, în ceea ce privește indemnizațiile, al doilea paragraf al articolului 9.A.3 din Regulamentul fizic privind impozitul pe venit (RIRPF = stabilește, în ceea ce privește limita temporară de scutire de diete, următoarele:
„Cu excepția cazurilor prevăzute la litera b) de mai jos (destinație în străinătate), în cazul deplasării și permanenței pe o perioadă continuă de peste nouă luni, astfel de cesiuni nu vor fi scutite de impozit. În aceste scopuri, timpul de vacanță, boala sau alte circumstanțe care nu implică modificarea destinației nu vor fi reduse ”.
Calculul acestei perioade continue de mai mult de nouă luni, care determină subiectul impozitării indemnizațiilor pentru cheltuieli de trai și de trai, trebuie efectuat de la o dată la alta. Consecința celor de mai sus este că, la 31 decembrie a fiecărui an, calculul perioadei de nouă luni (de deplasare și ședere într-o altă municipalitate decât locul de muncă obișnuit și cel care constituie reședința contribuabilului) nu este întreruptă din care indemnizațiile pentru cheltuieli de trai și de trai își pierd statutul de venit scutit de impozitare, fiind supuse impozitării în întregime.
Pe de altă parte, reamintește întrebarea, trebuie remarcat faptul că perioada de nouă luni ar trebui luată în considerare numai în legătură cu aceeași municipalitate.
În consecință, dacă lucrătorul se mută pentru a-și îndeplini serviciile într-o altă municipalitate decât cea în care lucrează și cea care constituie reședința sa, se vor aplica dispozițiile articolului 9-A-3 din regulamentul menționat anterior., Cu excepția cazului în care rămân strămutați în respectivul municipiu pentru o perioadă continuă de peste nouă luni.
Cu toate acestea, indică răspunsul Trezoreriei, în acest caz specific, dat fiind că din informațiile conținute în documentul de consultare și în documentația anexată care îl însoțește, se deduce că consultantul a rămas deplasat în Valladolid în afara locului său de muncă din Segovia., pentru o perioadă continuă mai mult de nouă luni –În mod specific, pentru mai mult de 3 ani–, suma primită ca cheltuieli de trai (22.440,00 euro), care conform prevederilor hotărârii judecătorești corespunde perioadei cuprinse între 2001 și 2015 -750 de zile-, își pierde statutul de venit scutit de taxă și, prin urmare, suma menționată este supus integral impozitului în conceptul de venit câștigat.