Planuri de companie Training, nutriție și coaching Prohabits

Cunoașteți beneficiile pe care Metoda Prohabits le poate aduce companiei dvs.? Ia-ti notite! Pentru că potrivit unui studiu realizat de Centro Superior de Deporte (CSD), publicat pe site-ul Ministerului Culturii și Sportului; „Promovarea activității fizice și a sportului în rândul lucrătorilor le îmbunătățește sănătatea și profitabilitatea companiilor”.

training

Aflați și beneficiați de bonusurile Fundației Tripartite (Fundae) cu Atelierele Prohabits.

BENEFICII

Promovarea activității fizice și a sportului în rândul lucrătorilor le îmbunătățește sănătatea și profitabilitatea companiilor.

Îmbunătățiți dinamica muncii în echipă și relațiile umane pentru o mai bună conviețuire.

Creșteți nivelul de angajament față de organizație.

Combateți stresul și eliberați tensiunea.

Crește stima de sine și, prin urmare, siguranța la luarea deciziilor.

Problemele de sănătate sunt reduse și, în consecință, absenteismul de la locul de muncă.

Ca rezultat final, productivitatea crește și se generează mai multe profituri.

1. PLANURILE ACTIVEAZĂ OBICEIURILE CA ECHIPĂ

Planurile Prohabits Method sunt perfecte pentru grupurile care doresc să se formeze și să aibă grijă de obiceiurile lor de viață, într-un mod practic și distractiv, împărtășind experiențe și crescând împreună. Planul, pe lângă sesiunile de antrenament „expres”, include sesiuni de nutriție și antrenament pentru a realiza schimbările necesare.

ACTIVAȚI-VĂ PLANUL ECHIPEI

Proiectăm un plan personalizat pentru schimbarea obiceiurilor cu sesiuni de antrenament expres, nutriție sănătoasă și managementul schimbării și motivația.

PLANUL DE PROVOCARE A GRUPULUI

Nu există nimic ca împărtășirea obiectivelor pentru a face munca în grup să funcționeze. Vă pregătim să vă atingeți obiectivul împreună.

UNDE

PROGRAMA

Ne adaptăm la disponibilitatea componentelor echipamentului.

SESIUNI

Numărul de sesiuni, precum și tipul de discipline pe care le alegeți. De la 2 la 5 sesiuni pe săptămână.

DURATĂ

Pentru a realiza schimbări semnificative, planurile au o durată minimă de 2 luni pe grup. Numărul maxim de luni va fi stabilit chiar de companie.

MONITORIZARE ȘI EVOLUȚIE

Toți participanții echipei vor primi un test inițial pentru a-și verifica starea fizică și vor fi repetați la sfârșitul planului. Monitorizarea virtuală a grupului pentru a avea feedback practic zilnic: chat, brățară pas etc.

ECHIPĂ

Echipele trebuie să fie formate din 4 până la 10 persoane.